Национальный конкурс
инновационных проектов
Молодежного движения
Ассоциации Менеджеров России
КЛЮЧЕВЫЕ ЦЕЛИ КОНКУРСА:
- Формирование Национального инновационного кадрового резерва для органов власти, научных
организаций и предприятий реального сектора экономики России;
- Выявление и награждение лучших
молодых инноваторов и наиболее перспективных
технологических, организационно-управленческих и маркетинговых инноваций;
- Вовлечение молодежи в решение вопросов развития инновационной экономики в стране.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ
КОНКУРСА:
- Создание уникальной социальной
сети www.nkip.ru,
призванной объединить
на одной площадке молодых инноваторов,
инновационных менеджеров, экспертов и потенциальных инвесторов;
- Формирование Национального инновационного кадрового резерва в формате списка «ТОП-1000
молодых российских инноваторов» и рейтинга
«ТОП-100 инновационных лидеров России»;
- Проведение для участников
Конкурса серии семинаров, круглых столов и мастер-классов с выдающимися инноваторами,
успешными стартап-менеджерами, ключевыми
инвесторами на рынке;
- Проведение итоговых мероприятий
Конкурса – делового форума и церемонии
награждения победителей
Для
регистрации участия в Рейтинге необходимо зайти на сайт www.nkip.ru в
период с 01.04.2011 до 01.06.2011 и заполнить регистрационную форму,
введя достоверные и точные данные, принять условия и положения Рейтинга и
представить все необходимые документы.
Инноваторы, вошедшие в рейтинг 1000 лучших молодых инноваторов, войдут в кадровый резерв России. Список
кадрового резерва будет распространен среди органов государственной власти и
ведущих компаний, что даст возможность для реализации проекта.
В
Рейтинге могут принимать участие лица, достигшие восемнадцати лет на момент
регистрации для участия в Рейтинге, но не старше 35 лет, являющиеся гражданами
Российской Федерации и проживающие на ее территории.
Для
участия в Конкурсе допускаются Кандидаты, представившие как личные
Проекты, так и руководители научных групп и творческих коллективов со
своими Проектами, при этом возраст руководителя Проекта и более 50% ключевых
участников на момент подачи заявки не должен превышать 35 лет.
К участию
принимаются Заявки, содержащие инновационные Проекты и относящихся к следующим
18 отраслям экономики:
·
Финансы;
·
Лесная и лесоперерабатывающая промышленность;
·
Машиностроение;
·
Медиа -
бизнес;
·
Металлургия (черная и цветная);
·
Производство потребительских товаров (производство продуктов
питания; табачная, фармацевтическая, парфюмерно-косметическая, легкая,
электронная промышленность);
·
Профессиональные услуги (аудиторские, консалтинговые, рекрутинговые, юридические компании; PR-агентства);
·
Профессиональные услуги в сфере информационных технологий;
·
Связь, телекоммуникации;
·
Сервис (гостиничные и туристические услуги, общественное питание,
досуг, сфера обслуживания);
·
Страховые компании;
·
Строительство;
·
Топливный комплекс (нефтегазовая, угольная промышленность);
·
Торговля (розничная и оптовая);
·
Транспорт;
·
Финансовый сектор (НПФ, лизинговые, инвестиционные и управляющие
компании);
·
Химическая промышленность;
·
Электроэнергетика.
Рейтинг
проводится в 3 этапа:
Первый этап заключается
в формировании пула участников Конкурса. Проводится в период с 01.03.2011 по 01.06.2011 года.
На данном этапе участники подают заявки посредством заполнения
анкет на сайте Конкурсаwww.nkip.ru
. Формируется первичный пул участников.
Второй этап заключается в работе отраслевых комитетов и Президиума
Управляющего совета:
- отраслевой отбор
претендентов;
- функциональный отбор
претендентов при участии партнеров Конкурса.
Второй этап проводится в
период с 15.06.2011 по
15.07.2011 года.
На данном этапе Управляющий
совет готовит решение о подведении итогов Конкурса.
На третьем этапе подводятся итоги Конкурса.
Третий этап проводится в
период с 15.07.2011 по
01.09.2011 года.
В рамках данного этапа
планируется ряд образовательных и торжественных мероприятий, награждение
победителей и рассылка итоговых материалов Конкурса по аудитории лиц,
заинтересованных в развитии инновационной экономики в Российской Федерации.
Цель первого этапа
сформировать список «1000 лучших молодых инноваторов
России».
Экспертная оценка производится на
основе информации, предоставленной кандидатами о себе и своих проектах.
Голосование реализуется путем того,
что эксперт в своем отраслевом списке, оценивает по 10 балльной системе (1-
минимум, 10- максимум, 0 – затрудняюсь ответить) каждого кандидата по 5
параметрам:
1. Качество описания
инновационного проекта;
2. Эффективность плана
реализации проекта;
3. Краткое эссе проекта;
4. Интегральная экспертная
оценка актуальности проекта;
5. Интегральная экспертная
оценка целесообразности практической реализации проекта в среднесрочной перспективе.
·
Цель второго этапа – на основании списка «1000 лучших
молодых инноваторов России» сформировать рейтинг «100
молодых инновационных Лидеров России», и определить абсолютных
победителей по каждой из отрасли, в которой представлены инновационные проекты.
Для определения «100 молодых
инновационных лидеров России», из которых выбираются по
одному абсолютному победителю на каждую отрасль, основными критериями являются
такие персональные характеристики кандидатов, как:
По каждому кандидату каждый эксперт
выставляет 5 оценок по 10 балльной шкале (1- минимум, 10- максимум, 0 –
затрудняюсь ответить)
По итогам третьего этапа, получаются
утвержденные списки абсолютных отраслевых победителей и рейтинг «100 молодых
инновационных Лидеров России»
Участники конкурса получат уникальную
возможность войти в состав Национального кадрового резерва инноваторов
для органов власти и компаний реального сектора экономики.
Инноваторы, включенные в
списки «1000 лучших молодых инноваторов России» и
«100 молодых инновационных лидеров России» получат ценные призы от партнеров
проекта в форме трудоустройства, оплаты стажировок и обучения, а также будут
представлены вниманию инвесторов для реализации проекта.